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| 中鋁公司加快推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè) |
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發(fā)布者：www.lywo.net 發(fā)布時(shí)間：2014/2/24 閱讀：2540次 【字體：大 中 小】 |
記者近日獲悉，在中鋁公司實(shí)現(xiàn)本質(zhì)脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵階段，按照公司2014 年工作會(huì)議要求，中鋁公司企業(yè)文化建設(shè)工作將重點(diǎn)加強(qiáng)企業(yè)文化示范基地建設(shè)，發(fā)揮文化帶動(dòng)引領(lǐng)作用，將企業(yè)文化深植落地融入管理提升、融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、融入員工生活，打造企業(yè)文化品牌，著力實(shí)施“文化力”工程。
據(jù)介紹，2014 年，中鋁公司將推進(jìn)企業(yè)文化和一線員工“零距離”接觸，開(kāi)展企業(yè)文化“三進(jìn)”活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)文化進(jìn)分廠、進(jìn)車間、進(jìn)班組，使員工對(duì)企業(yè)文化內(nèi)化于心、外化于行。在此基礎(chǔ)上，還將展開(kāi)企業(yè)文化建設(shè)“111”工程，下屬每個(gè)企業(yè)選擇一個(gè)示范單位（分廠），每個(gè)單位（分廠）選擇一個(gè)示范車間（科室），每個(gè)車間選擇一個(gè)班組，做示范、樹(shù)典型、點(diǎn)帶面、重引領(lǐng)、強(qiáng)機(jī)制，著力建立兩到三個(gè)企業(yè)文化建設(shè)示范基地。公司將在年底對(duì)各企業(yè)上報(bào)的“111”示范工程選樹(shù)點(diǎn)和示范基地建設(shè)情況組織驗(yàn)收。
在“統(tǒng)一企業(yè)精神、統(tǒng)一核心價(jià)值觀、統(tǒng)一視覺(jué)形象”的前提下，中鋁公司將引導(dǎo)各企業(yè)結(jié)合企業(yè)歷史、地域、人文、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃等，抓緊建立具有企業(yè)特色的企業(yè)文化體系。文化體系形成后，及時(shí)組織開(kāi)展企業(yè)文化知識(shí)和品牌建設(shè)培訓(xùn)，通過(guò)多形式開(kāi)辟信息輸出渠道，形成多維企業(yè)文化傳播網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)文化認(rèn)同，外樹(shù)形象、內(nèi)聚力量。
各企業(yè)將緊密結(jié)合實(shí)際，圍繞控虧增盈、轉(zhuǎn)型發(fā)展和市場(chǎng)化開(kāi)放型改革等各項(xiàng)工作，開(kāi)展立足自身、富有特色的文化建設(shè)、傳播、實(shí)踐活動(dòng)，充分挖掘生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程和員工生產(chǎn)生活中踐行企業(yè)文化的經(jīng)典案例，用案例進(jìn)一步闡釋企業(yè)文化內(nèi)涵，用身邊人和身邊事引導(dǎo)員工行為。
按照2013 年中央企業(yè)品牌建設(shè)工作專題會(huì)議的要求，中鋁公司將結(jié)合發(fā)展戰(zhàn)略，制定品牌建設(shè)規(guī)劃和品牌建設(shè)管理辦法，成立品牌建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)，突出“中鋁”的品牌形象。以中鋁公司統(tǒng)一勞保服裝和勞動(dòng)保護(hù)用品為契機(jī)，進(jìn)一步宣傳、規(guī)范公司視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)的應(yīng)用，建立統(tǒng)一規(guī)范的公司形象。同時(shí)要求各企業(yè)加強(qiáng)對(duì)品牌使用的管理，充分利用報(bào)紙、網(wǎng)站、宣傳片等平臺(tái)，宣傳企業(yè)品牌和文化，不斷提升“中鋁”
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